Vi använder cookies

På adda.se använder vi cookies (kakor) för att underlätta och förbättra din användning på vår webbplats. Cookies är en liten textfil som lagras på din dator, mobiltelefon, surfplatta eller annan enhet när du besöker adda.se. De finns för att förbättra webbplatsen för dig, till exempel för att kunna anpassa adda.se efter dina önskemål och val. 

Vilka cookies vill du tillåta?
Inställningar för cookies

Cookies som krävs för att webbplatsen ska fungera, till exempel sessions-ID som vårt webbhotell är beroende av.

Låter oss samla information om ditt besök på webbplatsen — till exempel vilken webbläsare du använder och eventuella kodfel du råkat ut för — med syfte att förbättra den.

Adda

Sökresultat

Din sökning på ”allt” gav 526 träffar
  • Nyhet

    Under torsdagseftermiddagen besökte civilminister Erik Slottner Adda för att lära sig mer om hur företaget jobbar idag, vilken potential som finns som kan bidra i den digitala utvecklingen.

    Publicerad: 2024-10-04 Hem / Aktuellt / Erik Slottner: Enorm potential i Adda
  • Kontakt
    Nina Flink
    Kvalificerad kundsupport
    Kontakt person bild
    Nina Flink
    Kvalificerad kundsupport
    Adda Inköpscentral
    08 709 55 20
    070 822 57 21
  • Vad är på gång hos oss? Här hittar du vårt nyhetsflöde och pressinformation. Du kan även starta en prenumeration på våra nyhetsbrev.

    Publicerad: 2014-01-29 | Ändrad: 2024-10-16 Hem / Aktuellt
  • Nyhet

    Genom att medskapa med kommuner, regioner, SKR och akademin vill Adda Kompetens trygga välfärdens kompetensförsöjning. Och bli en partner i det livslånga lärandets ekosystem. Detta berättar Jenny Birkestad, affärsområdeschef, Adda Kompetens mer om sin årskrönika.

    Publicerad: 2021-12-13 | Ändrad: 2022-02-24 Hem / Aktuellt / Årskrönika: Livslångt lärande
  • Upphandling

    Hyresmoduler 2022 är ett dynamiskt inköpssystem (DIS) där verksamheter kan hyra temporära modullokaler för att överbrygga tillfälliga behov. Lokalerna kan utrustas för ert specifika behov. Hyresmoduler genom DIS ger fördelaktiga möjligheter att skapa goda verksamhetslokaler också för begränsade tider. Det dynamiska inköpssystemet (DIS) ska tillgodose era behov av att på ett snabbt och enkelt sätt kunna hyra tillfälliga lokaler som hjälper er att uppfylla Agenda 2030 mål 11 - Hållbara städer.

    Publicerad: 2021-11-08 | Ändrad: 2024-06-10 Hem / Upphandling och ramavtal / Upphandlingar / Hyresmoduler DIS
  • Upphandling

    Upphandlingen gör vi på uppdrag av STIC:s medlemskommuner. Syftet är att tillgodose kommunernas behov av insater inom socialpsykiatri. 

    Publicerad: 2024-02-07 | Ändrad: 2024-10-08 Hem / Upphandling och ramavtal / Upphandlingar / [STIC] / Insatser inom Socialpsykiatri STIC 2025
  • Upphandling

    Syftet med upphandlingarna är att erbjuda konsultstöd för bland annat projektering och besiktning av storköksutrustning.

    Publicerad: 2024-06-24 | Ändrad: 2024-10-08 Hem / Upphandling och ramavtal / Upphandlingar / Storköksutrustning - konsulter 2025
  • Upphandling

    Hyra och köp av entrémattor som bidrar till minskat slitage på golv, underlättar renhållning av ytor inomhus, få bättre hygienisk miljö samt trevligare entré- och innemiljöer.

    Publicerad: 2024-10-24 | Ändrad: 2024-11-05 Hem / Upphandling och ramavtal / Upphandlingar / Entrémattor 2025
  • Nyhet

    Vad innebär mål 8 anständiga arbetsvillkor och ekonomisk tillväxt? Hur arbetar vi på Adda Inköpscentral med målet i våra upphandlingar? Här ger vi exempel på hur vi arbetar med arbetsrättsliga villkor både innanför och utanför Sveriges gränser.

    Publicerad: 2022-02-24 | Ändrad: 2022-05-03 Hem / Aktuellt / 2022 / De globala målen: mål 8
  • Nyhet

    Nu lanserar Adda en ny webbutbildning om lön och anställningsvillkor inom funktionshinderomsorgen, utvecklad i samarbete med SKR och Sobona. Här svarar Addas expert Maria Dahlberg på tre vanliga frågor som chefer inom funktionshinderomsorgen ofta har, och som du får lära dig mer om i den nya utbildningen.

    Publicerad: 2024-10-09 | Ändrad: 2024-10-21 Hem / Aktuellt / Ny utbildning om lön och anställningsvillkor inom funktionshinderomsorgen

Gå till sida: Föregående 1 7 8 9 10 11 12 13 53 Nästa