Delområde B2 omfattar möbeltapetsering av era befintliga möbler, exempelvis omtapetsering av era befintliga möbler, mindre justeringar/renoveringar.

Ramavtalet erbjuder ett brett utbud av produkter och tjänster för inredning av skolor och förskolor. Produkterna har en hög nivå av miljömässig och social hållbarhet, med särskilt fokus på giftfri förskola. Med hjälp av avtalet kan ni skapa en utvecklande utbildnings- och lärandemiljö för pedagoger, barn och elever.

Sakta men säkert ska faxen bytas ut i offentlig sektor till förmån för ett nytt säkert sätt att skicka informationen digitalt. Genom det dynamiska inköpssystemet Säker digital kommunikation kan kommuner och regioner upphandla tjänster för att utbyta känslig och sekretessklassad information på ett tryggt och enkelt sätt.

Finansiell fordonsleasing omfattar en finansiell lösning utan tilläggstjänster. Oavsett vilket fordonsavtal du använder kommer det att vara möjligt att avropa finansiell fordonsleasing från kommande ramavtal. Ramavtalet blir ett komplement till bland annat Fordon 2022, samt ett alternativ till avtalet Fordonsleasing inkl. tjänster.

Det dynamiska inköpssystemet för Laddningspunkter 2023 hjälper era på vägen mot en fossil-oberoende fordonsflotta. Syftet med upphandlingen är att erbjuda hårdvara och tjänster i olika kategorier där även entreprenad ingår i helhetslösningar vid installation av laddningspunkterna.

Upphandlingen ska erbjuda klottersanering och klotterskydd av god kvalitet och med hållbarhetskrav för både tjänsten och produkterna som används vid sanering. Ramavtalet är uppdelat i 21 delområden efter län.

Varor för hygien och städ som exempelvis torkpapper, påsar, rengöringsmedel, städmaterial och engångsartiklar.

Syftet med upphandlingen är att möta STIC-medlemmarnas behov av drift och underhåll av trafiksignalanläggningar.

Ett brett utbud av it- och verksamhetsutvecklingskonsulter som stöd i er digitaliseringsresa. Omfattar resurser som komplement till den egna organisationen och kompletta projektleveranser av ett bestämt resultat.

Kompetensförsörjning är en av välfärdens största utmaningar. I den här utbildningen varvas teori med många praktiska verktyg som stödjer er rekryteringsprocess. Bli en mer attraktiv arbetsgivare och ha engagerade medarbetare, med rätt person på rätt plats. Utbildningen är framtagen tillsammans med KBR-experten Malin Lindelöw.