I dagens snabbrörliga arbetsklimat står många HR-avdelningar inför utmaningen att anpassa sig till föränderliga behov och förväntningar hos medarbetare och chefer. Det råder ingen tvekan om att HR spelar en viktigt roll i arbetet för att en organisation ska vara både en attraktiv och professionell arbetsgivare.

Vi som arbetat tjugo plus år med offentlig upphandling får inom kort uppleva en tredje översyn av upphandlingsdirektiven. Bakgrunden är att EU:s inre marknad går knackigt. De amerikanska och kinesiska marknaderna uppvisar en starkare utveckling och Europa har inte råd att hamna på efterkälken.

5564472677 Rekryteringstjänster 2019 - Delområde 2 a - Executive search - Ekonomi/finans/juridik/HR/administration Adecco Sweden Aktiebolag Caroline Berglund +46 (0)73 684 71 49 caroline.berglund@adecco.se HR Rekryteringstjänster 10460

5564472677 10460-15 Rekryteringstjänster 2019 - Delområde 3 - Annonserad rekrytering Adecco Sweden Aktiebolag Caroline Berglund +46 (0)73 684 71 49 caroline.berglund@adecco.se HR Rekryteringstjänster 10460

5561847418 Rekryteringstjänster 2019 - Delområde 1 - Executive search - Top management Lisberg Sverige Aktiebolag Eva Nielsen +46 (0)72- 401 51 01 eva.nielsen@lisberg.se HR Rekryteringstjänster 10460

5560273244 Stationstankning 2021 - Delområde 1 - Laddning, delområde 2 - Biodrivmedel samt fossila drivmedel samt delområde 3 - Fordonsgas OK-Q8 AB Erik Wretholm 46 (0)8 506 800 00 Erik.Wretholm@okq8.se ENERGI Stationstankning 10537