Sökresultat
Sökresultat
-
Nyhet
Vad innebär mål 5 jämställdhet och mål 10 minskad ojämlikhet? Hur arbetar vi på Adda Inköpscentral med målen i våra upphandlingar? Här ger vi exempel på hur vi ställer krav på arbetsgivare utifrån lika rättigheter och möjligheter samt på att produkter och tjänster ska vara jämlika och tillgängliga.
-
Nyhet
Kompetensforum för digital mognad är ett nationellt forum där vi, i samarbete med Sveriges Kommuner och Regioner (SKR), möjliggör lärande kring digitalisering och välfärdens omställning. Under våren ger vi dig som ännu inte är medlem möjlighet att delta på våra seminarier, där vi fördjupar oss i ämnen som smartare samhällsbyggnad, nyttorealisering och juridikens roll i omställningen.
-
Nyhet
Socialtjänsten håller på att ställa om. Utifrån den nya socialtjänstlagen kommer socialtjänsten jobba ännu mer förebyggande nästa år. En utmaning som kräver nya arbetssätt och nya lösningar.
-
Inspireras och få kunskap genom att ta del av våra aktiviteter som vi bjuder in till under året. Anmäl dig till våra webbinarier där du får ta del av våra kommande avtal och utbildningar, eller träffa oss på de olika event som vi är med och deltar på.
-
Nyhet
Sedan en tid tillbaka har några kategoriteam på Adda Inköpscentral bjudit in till öppna forum, där kunder kan ställa frågor om ramavtalen direkt till teamen. Syftet är att alla ska få komma till tals och även lära av varandra.
-
Nyhet
I en ny utbildning från SKR och Adda tränar deltagarna på att planera och implementera förändringar på ett sätt som skapar långsiktig nytta. Utbildningen är en viktig pusselbit för att stärka kompetensen i kommuner som anslutit sig till initativen inom det så kallade Handslaget för digitalisering.
-
Inom kategorin händer det mycket. Sverige står inför helt nya förutsättningar på elmarknaden, samtidigt som vi befinner oss mitt i omställningen från fossila energislag till mer hållbara alternativ. Kategorin innehåller ramavtal och dynamiska inköpssystem inom energiområdet som ska vara enkla och flexibla att avropa ifrån. Avtalen vänder sig till dig som är i behov av elenergi, bränslepellets, installation av solceller samt drivmedel, både avseende stationstankning och leverans i bulk.
-
Ramavtal5567307185 Parkmaskiner och gräsklippare 2019-3 Kärcher MUN AB Daniel Söderqvist daniel.soderqvist@karcher.com GATA OCH PARK Parkmaskiner och gräsklippare 10655Publicerad: 2025-01-07 Hem / Upphandling och ramavtal / Ramavtal och avtalskategorier / Gata och park / Parkmaskiner och gräsklippare / Parkmaskiner och gräsklippare 2019-3 / Kärcher MUN AB
-
Ramavtal5566216908 Förskolebyggnader 2018 Serneke Sverige AB Sara Engstrander +46 704315141 sara.engstrander@serneke.se BYGG OCH FASTIGHET Förskolebyggnader 10449Publicerad: 2025-01-08 Hem / Upphandling och ramavtal / Ramavtal och avtalskategorier / Bygg och fastighet / Förskolebyggnader / Förskolebyggnader 2018 / Serneke Sverige AB
-
Ramavtal5569137325 10502-03 Bemanningstjänster 2020 - Del 2 yrkeskategori Administration/internservice Clockwork Bemanning & Rekrytering AB Magnus Fridebo 0200-111113 upphandling@clwork.se HR Bemanningstjänster 10502Publicerad: 2024-04-09 | Ändrad: 2024-08-20 Hem / Upphandling och ramavtal / Ramavtal och avtalskategorier / HR / Bemanningstjänster / Bemanningstjänster 2020 / Clockwork Bemanning & Rekrytering AB