5560574880 Gransknings- och rådgivningstjänster 2022-2 – Miljöuppföljning WSP Sverige AB Nicklas Steorn +46 10 721 23 01 Nicklas.steorn@wsp.com PROFESSIONELLA TJÄNSTER Avtalsuppföljning 105681

5567689848 Beläggningsarbeten 2023 Svevia AB (publ) Mattias Liljekvist +46 (0)19 16 50 40 mattias.liljekvist@svevia.se GATA OCH PARK Beläggningsarbeten 10585

5560766403 Beläggningsarbeten 2023 Asfaltsgruppen Sverige AB Johan Wetterlund 0730584714 johan.wetterlund@asfaltsgruppen.se GATA OCH PARK Beläggningsarbeten 10585

5566061916 Bemanningstjänster 2020 Arena Personal Sverige AB Peter Öhman +46 (0)79 142 00 87 peter.ohman@arenapersonal.com HR Bemanningstjänster 10502

5566945324 Bemanningstjänster 2020 Jurek Recruitment & Consulting AB Eva Meyer +46 (0)70 142 31 56 eva.meyer@jurek.se HR Bemanningstjänster 10502

5566061916 Bemanningstjänster 2020 - Del 3 yrkeskategori Ekonomi Arena Personal Sverige AB Peter Öhman +46 (0)79 142 00 87 peter.ohman@arenapersonal.com HR Bemanningstjänster 10502

5566956552 Bevaknings- och larmcentraltjänster 2023 Larmcentral Tempest Security Sverige AB Peter Köhler peter.kohler@tempestsecurity.com FASTIGHETSNÄRA TJÄNSTER Bevakning och larmtjänster 10590

Kommuner och regioner runt om i landet har stora utmaningar. I en snabbföränderlig och komplex värld är omställningsförmågan viktigare än någonsin. Ökad effektivitet och helt nya arbetssätt är avgörande för att fortsätta leverera välfärd av hög kvalitet. Men hur vet man att de förändringar man gör faktiskt är rätt?

Att kompetensförsörjningen är välfärdens stora utmaning slår Staffan Isling, vd på SKR, återigen fast i sin krönika från 24 maj som har fokus på SKR:s ekonomirapport  som släpptes i början av maj.  

I dagens snabbrörliga arbetsklimat står många HR-avdelningar inför utmaningen att anpassa sig till föränderliga behov och förväntningar hos medarbetare och chefer. Det råder ingen tvekan om att HR spelar en viktigt roll i arbetet för att en organisation ska vara både en attraktiv och professionell arbetsgivare.