Vill du stärka din organisations förmåga att arbeta på nya sätt och införa nya lösningar, och samtidigt säkerställa att förändringarna ger önskad effekt? Den här utbildningen är skräddarsydd för att rusta dig med verktyg, metoder och färdigheter för att leda förändringsprocesser som skapar verkliga resultat och långsiktig nytta.

Utvecklingen går väldigt snabbt och samhället är i konstant förändring. Det livslånga lärandet blir allt viktigare och är en förutsättning för att hänga med i förändringstakten. Både som individ och organisation. Det här är ingen vanlig utbildning – det är en verktygslåda där du får kunskap, konkreta verktyg och metoder för att skapa och utveckla en lärande kultur i hela organisationen. Det är tillsammans som vi bygger framtidens lärande i välfärden.

Utan innovation stagnerar en organisation och riskerar att bli omodern eller irrelevant i en snabbt föränderlig värld. Ett aktivt innovationsledarskap hos chefer och andra ledare är nyckeln till att få innovation att hända och omsätta idéer till verklighet, säger forskaren och kursledaren Leif Denti.

Vill du som chef och ledare i välfärden stärka din organisations omställningsförmåga och innovationskultur? Nu har du chansen att gå utbildningen Innovationsledning!

Just nu pågår Addas Chefsprogram för välfärdens digitalisering, en utbildning för chefer i offentlig sektor som vill stärka sin förmåga att leda digitalisering och öka den digitala mognaden i sin organisation. Några som deltar i vårens omgång är Eskilstuna kommun, som valt att investera i en gemensam kompetensutveckling för några av kommunens nyckelpersoner i den digitala omställningen.

Ramavtalet Bokning- och bidragslösning 2022 är nu klart för avrop. Avtalet erbjuder systemlösningar för kommuners behov av stöd i boknings- och bidragsprocessen. 

Att vi lever i en osäker tid där vi försöker dra lärdomar av covid-19 pandemin, samtidigt som vi rustar upp vårt totalförsvar och förbereder ett svenskt NATO-inträde kanske inte har undgått någon. Men vilka har varit de största händelserna med koppling till beredskap hittills under 2023? Kan man se trender eller speciella utvecklingsområden? Vad ser vi i beredskapskikaren?

Nu är ramavtalen Gransknings- och rådgivningstjänster 2022 och Gransknings- och rådgivningstjänster 2022-2 Miljöuppföljning klara för avrop. Avtalen stödjer dig med rådgivning och uppföljning inom avtalsefterlevnad och forensic, hållbara värdekedjor, investeringar, miljöfrågor och att motverka arbetslivskriminalitet.

Ramavtalet ska erbjuda HVB, hem för vård eller boende, som utför behandling eller omvårdnad av vuxna med missbruk och beroende.

Välfärdsbrottslighet är ett växande problem inom den offentliga sektorn. Under vecka 43 bjuder Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) in till en serie seminarier med fokus på arbetet mot välfärdsbrottslighet. Adda medverkar på två pass där vi delar med oss av vårt arbete för att motverka brottslighet inom välfärden.