Just nu pågår Addas Chefsprogram för välfärdens digitalisering, en utbildning för chefer i offentlig sektor som vill stärka sin förmåga att leda digitalisering och öka den digitala mognaden i sin organisation. Några som deltar i vårens omgång är Eskilstuna kommun, som valt att investera i en gemensam kompetensutveckling för några av kommunens nyckelpersoner i den digitala omställningen.

Vill du som chef och ledare i välfärden stärka din organisations omställningsförmåga och innovationskultur? Nu har du chansen att gå utbildningen Innovationsledning!

Det blir allt tydligare att digitalisering är ett avgörande medel för att nå klimatmålen. Begreppet “twin transition” har de senaste åren fått stort fokus av EU-kommissionen och beskriver hur de digitala och gröna omställningarna förstärker varandra och kan ge varandra framdrift.  

Välfärden står inför stora utmaningar. Kompetensförsörjning inom offentlig sektor är en ständig aktuell fråga, behovet av välfärd fortsätter att öka samtidigt som utvecklingen i samhället går snabbare än någonsin. SKR:s ekonomirapport visar att kommuner och regioner står inför en stor ekonomisk utmaning de närmsta åren till följd av bland annat hög inflation, stigande räntor och en annalkande lågkonjunktur. Samtidigt fortsätter investeringsutgifterna ligga på en hög nivå. 

Nu är ramavtalen Gransknings- och rådgivningstjänster 2022 och Gransknings- och rådgivningstjänster 2022-2 Miljöuppföljning klara för avrop. Avtalen stödjer dig med rådgivning och uppföljning inom avtalsefterlevnad och forensic, hållbara värdekedjor, investeringar, miljöfrågor och att motverka arbetslivskriminalitet.

Välfärdsbrottslighet är ett växande problem inom den offentliga sektorn. Under vecka 43 bjuder Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) in till en serie seminarier med fokus på arbetet mot välfärdsbrottslighet. Adda medverkar på två pass där vi delar med oss av vårt arbete för att motverka brottslighet inom välfärden.