47807417 Parkmaskiner och gräsklippare 2019 Brdr Holst Sorensen Christian Petersen 004576884422 cp@bhsribe.dk GATA OCH PARK Parkmaskiner och gräsklippare 10274

Ramavtalet omfattar ett brett sortiment av programvaror, molntjänster och tillhörande konsulttjänster, vilket gör att det kan utgöra en viktig del i er digitala utveckling och förvaltning.

5568411671 Rekryteringstjänster 2019 - Delområde 6 - Rekryteringsannonser i sociala medier We Select Sweden AB Alexandra Vult alexandra.vult@weselect.com HR Rekryteringstjänster 10460

5591506349 Möbler för kontor och omsorg 2021 - Delområde D - Kontor och arbete Input interiör AB Julia Johansson 0733025480 adda.mobler@inputinterior.se KONTOR Möbler 105411

5591506349 Möbler för skola och förskola 2020 - B förskola Input interiör AB Julia Johansson 0733025480 adda.mobler@inputinterior.se KONTOR Möbler 105142

Vad innebär mål 3 - god hälsa och välbefinnande, mål 6 - rent vatten och sanitet för alla och mål 14 - hav och marina resurser? Hur arbetar vi på Adda Inköpscentral med målen i våra upphandlingar? Här ger vi exempel på hur vi arbetar med de här frågorna i upphandlingar som rör barn, i vårt dynamiska inköpssystem för konstgräs, i ramavtalen för vitvaror, möbler, yrkeskläder och skor samt i leveranskedjan.

Vad innebär mål 7 hållbar energi för alla och mål 13 bekämpa klimatförändringarna? Hur arbetar vi på Adda Inköpscentral med målen i våra upphandlingar? Här ger vi exempel på hur vi arbetar med klimatkrav på transporter, klimatdeklarationer och energimätningar.

Världens mest innovativa och omtänksamma välfärd. SKRs vision är tydlig. För att Adda ska vara ett starkt stöd i omställningen som kommuner och regioner gör och behöver framåt ser vi nu över hur vi kan utveckla befintliga tjänster, men också se över nya tjänster och produkter.

Nu går vi in i nästa fas i arbetet med digital mognad för kommuner och regioner i Sverige: Nationellt kompetensforum för digital mognad.
- Det är inte ett alternativ att inte vara med, säger Frida Evertsson, utvecklingsstrateg i Kumla kommun om kompetensforumet som är fortsättningen på Sveriges Kommuner och Regioners (SKR) och Adda Kompetens arbete med digital mognad genom modellen Digital Mognad i Offentlig Sektor (DiMiOS).  

Den 13 januari kliver Malin de Verdier in i sin nya roll som vd för Adda. Med snart 30 års erfarenhet av offentlig sektor, bland annat som kommundirektör i Kungsbacka kommun, är hon väl förtrogen med de möjligheter och utmaningar som väntar. Men vad är det som driver henne, och hur ser hon på Addas roll i utvecklingen av offentlig sektor framåt?